دوستان ما تقریباً نزدیکترین افرادی هستند که داریم. با آنها غم و شادی داریم ، آنها اولین کسی هستند که برای کمک به آنها خواهیم آمد و اولین کسانی هستند که بشارت می دهیم. اینها افرادی هستند که ما آماده ایم کاملاً به آنها اعتماد کنیم و آنها پاسخ مهربانانه می دهند. این اتحادیه ها باید در شرایط کار حفظ شوند و در هیچ مورد مجاز به درگیری با دوستان نیستند.
دستورالعمل ها
مرحله 1
برای جلوگیری از تعارض ، درک موقعیت شخص ضروری است. همه ما افراد مختلفی هستیم و حق داریم نظر خود را داشته باشیم که با نظر دیگران متفاوت است. به یاد داشته باشید که نظرات دوستان ، بیان شده توسط آنها ، صرف نظر از آنچه به نظر ما می رسد ، سعی در تحقیر و آزار شما ندارند. این افراد نزدیکترین افراد ما هستند و اگر آنها حرف توهین آمیز می گویند ، فقط به این دلیل است که خودمان آزرده خاطر هستیم. این را به عنوان انتقادی سازنده در نظر بگیرید و در حد آن کافی باشید.
گام 2
با دوستان خود صادق باشید سعی کنید بسته به آنچه اکنون در زندگی آنها اتفاق می افتد ، رویکردی نسبت به آنها پیدا کنید. در صورتی که دوست شما مشکلی داشته باشد ، کاملاً محتمل است که او اصلاً به مشاوره شما احتیاج نداشته باشد ، اما او به حمایت شما احتیاج دارد ، شاید فقط لازم باشد که او صحبت کند. این فرصت را به او بدهید و اگر گیج شد به آرامی او را در مسیر درست قرار دهید.
مرحله 3
با چیزهای کوچکی که باعث آزار شما در دوستانتان می شود دلسوز باشید. هیچ فرد یکسانی وجود ندارد و تحریک شما به درد هیچ کس نمی خورد. این تنها شکافی در اتحادیه شما ایجاد می کند که با گذشت زمان ، می تواند دوستی شما را از هم بپاشد.
